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为进一步抓实抓细研究生思想政治教育，夯实研究生教育管理工作基础，筑牢校园安全稳定防线，11月10日上午，学校召开研究生思想政治教育与管理工作专题会议。各研究生培养单位分管负责人参加会议，校党委常委、副校长章志远主持会议。

会上，生态与环境学院辅导员叶良涛、新闻与传播学院副院长秦枫结合工作实际，围绕研究生思想政治教育实践做法、学生管理工作开展情况开展经验交流，分享工作思路与实践成效，为各培养单位优化研究生思政教育与管理工作提供有益借鉴。

研究生院副院长、研工部副部长吴青山通报近期研究生教育管理有关情况，对重点领域的工作现状、存在问题进行了梳理说明。研究生院院长、研工部部长徐彬部署下一阶段研究生思想政治教育与管理重点任务。他指出，各培养单位要建立完善联席会商机制，打通“导师—辅导员—党政管理”协同育人渠道，补齐管理短板，推动研究生教育管理工作系统化、规范化开展。

章志远作总结讲话。结合当前研究生工作面临的新形势新挑战，他强调，各研究生培养单位要持续强化“三个意识”。一是要强化风险与危机意识，切实扛牢育人职责。研究生群体思想活跃，学生管理工作点多面广，各培养单位要坚持防患于未然，把风险预判、隐患排查摆在靠前位置，坚决落实“宁愿十防九空、不可一失万无”的工作理念，常态化排查学生教育管理中的各类潜在风险，把工作做在前面、把隐患化解在萌芽。二是要强化纪律与规矩意识，坚决守牢工作底线。各培养单位既要提振导师、辅导员等育人队伍干事创业的精气神，锤炼想干事、能干事、干成事的过硬本领，主动谋划研究生培养、思想引导各项工作；又要时刻强化纪律意识、规矩意识，教育引导学生不踩纪律红线、守牢规矩底线，把依规办事贯穿教育管理全过程。三是要强化制度执行意识，坚决筑牢制度刚性。在日常教育管理过程中，既要立足立德树人根本任务，做实做细研究生思想教育、价值引领，做好常态化谈心谈话与正向引导；也要用好制度惩戒手段，坚持奖惩分明、令行禁止，做到激励有力度、约束有刚性，推动各项规章制度落地生根、见到实效，不断提升研究生管理规范化水平。

会议要求，各培养单位要认真学习领会本次会议精神，对标会议部署要求细化工作举措，压实岗位责任，协同联动抓好落实，全面提升我校研究生思想政治教育与管理工作质效。