为帮助同学们有效应对就业压力,提升心理调适能力,4月23日下午,经济管理学院在图书馆报告厅成功举办“心理赋能+就业指导”就业心理专题讲座。首都医科大学附属北京安定医院芜湖医院副主任医师、中级心理治疗师梁霞医生受邀主讲,本科生辅导员陈睿老师主持,学院300余名本科生和研究生代表参加讲座。

讲座伊始,主讲人梁霞老师以生动案例引入主题,借助“踢猫效应”等心理学现象,深入浅出地阐述了情绪的传递机制及其管理的重要性。梁老师指出,情绪能量若淤积不当可能诱发躯体化表现。她强调,情绪无好坏之分,关键在于合理表达与管理。在压力认知环节,梁老师通过现场压力测试,让同学们直观了解自身压力水平,并指出适度压力可成为成长动力,而过度压力则会损害身心健康。在系统阐述情绪管理理论后,梁医生进一步聚焦情绪与压力管理,配合情境案例解析,提出运用“冷静三思法”,“注意力转移法”等七种工具,助力应对就业压力。

在互动环节,梁霞老师以家庭主妇的焦虑情绪为切入点展开提问,引导学生从社会支持系统、角色冲突、自我效能感三个维度展开讨论。在认真倾听同学们的观点后,梁老师给予了肯定,随即进一步深入分析了家庭主妇焦虑情绪的成因。她鼓励同学们要正确认识自己的情绪,学会做情绪的主人,并指导学生将理论工具迁移到求职场景的情绪管理实践中。

本次讲座通过理论讲解与互动实践相结合的方式,使同学们系统掌握了情绪管理的基本方法。多位同学在会后反馈中提到,通过“冷静三思法”等具体技巧的学习,掌握了处理求职焦虑的新思路。未来经济管理学院将结合学生阶段性需求,持续优化心理健康活动内容与形式,重点加强就业焦虑疏导等专项服务,定期开展服务效果跟踪评估,为学生们的成长保驾护航。